Jak zwiększyć dostępność pracowników w zawodach deficytowych?

Szanowni Państwo!
Ankieta jest częścią badania organizowanego przez Business Centre Club oraz Sedlak & Sedlak. Dotyczy ono bieżącej sytuacji oraz potrzeb przedsiębiorców w zakresie zmian prawa pracy w związku z epidemią COVID-19.
Celem aktualnego badania jest wskazanie rozwiązań w zakresie zwiększenia liczby osób dostępnych w zawodach krytycznych i deficytowych.
Zawody krytyczne, czyli o krytycznym znaczeniu w czasie Covid-19, to szczególnie zawody medyczne oraz około medyczne.
Zawody deficytowe to zawody, w których trudno znaleźć pracowników, a ich wynagrodzenie jest istotnie wyższe od podobnych zawodów pod względem czasu edukacji.
Wypełnienie ankiety zajmie ok. 10 minut.
Badanie służy celom naukowym i informacyjnym oraz jest anonimowe.

LINK DO BADANIA